寫在前面:
做一件事,不難。難的是,堅持地做一件事,而且,這件事很多時候并不是很有趣。
多年前的某個夏天,一個小人物正坐在河邊垂釣,不露聲色,靜等,盡管沒有魚兒愿意上鉤,但是不遠處卻有一個人急切地走來,隨后攀談起來,并最終為了一個共同的遠大目標而走到了一起,開天劈地,讓齊文化映照天下。后人誰也想不到,這就是“姜太公釣魚,愿者上鉤”的故事,而那個小人物便是姜太公。
歷史,似乎總是跌宕起伏。一個故事,從此改變了一個城市的命運。河南新鄉,姜太公故里,它的文化源頭能夠追溯到那么久以前。
最近幾年,在國家大的戰略方針號召下,河南新鄉這座生態宜居城市,慢慢地開始變得靚麗起來。作為生于廝長于廝的本土人,秦保永深知傳承與創新的巨大意義,因為文化代表了過去,而創新則昭示著未來。
雖然經營朗寶陶瓷時間是很長,但是本著好學,努力的原則,現如今秦保永也算是深諳管理之道,將生意做得有聲有色,一年一小步,三年一大步。
更重要的是,有一群人,愿意與他一起不忘初心,大踏步地奔向美好的未來愿景。
沒有不好的生意,只有不好的思想
Q:秦總你好,謝謝你能夠抽空接受我們的采訪,現在店面生意可好?
A :好,挺好的。沒有不好的生意,只有不好的思想,每一年都在進步,而且團隊也在不斷地成長。
Q:請問經營朗寶陶瓷有多少年了?很多人都說市場環境處于下行態勢,你感覺今年的客觀大環境對你影響大不大?
A :經營朗寶陶瓷3年了,影響多少有點吧,不過影響不大。雖然現在很多人經常唱衰市場,但我總覺得起起起落落是正常的,本來就是事物發展的客觀規律,但未來的發展態勢總是上升的。
Q:現在各行各業,都在創新轉型,不可否認,現在的市場環境和消費需求,都在發生巨變,與幾年前大不相同,你是如何應對這種變化,順勢而為的?
A :其實,談起來創新與轉型,感覺蠻復雜的,可我認為本質一點也不復雜,中心思想就是提醒自己要緊緊跟著廠家的思路走,加上我們對當地市場的判斷,做出相對應的方案,然后堅定不移地去執行。
Q:在日常工作中,戰略制定也好,事事親為也罷,講講,做生意這些年,對你影響最大,或者是最難忘的一件事吧。
A :對我影響最大的一件事,就是加入了朗寶這個大家庭,讓我接受很多很好的營銷方案,也一步步幫助我從毫無經驗到現在的信心滿滿。
好了好店面,才有好銷量
Q:作為一名親自參與公司管理的領導者,你認為自己的優勢有哪些?有沒有需要彌補的短板?
A:任何一個公司都有優勢和短板,當然我們也有,比如我們不夠特別的強大,在那些大象面前,就像一只螞蟻,但你能肯定大象一定能競爭過螞蟻嗎?螞蟻就不能贏嗎?我很欣慰,我們有自己的優勢,就是有一群人,一條心在做一件事。日后我要重點提升團隊的渠道拓展的能力,以及店面設計服務,特別是駐店設計師的配備以及免費設計服務的價值,會越來越重要,未來我計劃在店面內布置專用的免費設計服務體驗區。
Q:簡單地介紹一下,你現在的專賣店建設及運營理念,同時配備了多少名導購員?
A:我們的運營一直按照品牌化,專業化、公司化的運營模式在運營,大方向肯定要跟著廠家的思路走,但是在執行過程中會結合實際情況加以調整,而且整個過程難免會走些彎路,但沒有關系,邊執行,邊修正,凡事沒有醞釀得天衣無縫才去做的。我們現在的團隊有15人,在我心里,他們非常優秀,而且未來很大的提升空間。
Q:能有一個好的店面形象,只是好銷量的一個先提條件,你認為提升銷量的好辦法還有哪些?
A:提升銷售不但要有好品牌,好店面,還要有強大的團隊。提升銷量的方法我個人認為,還是看你在市場的活躍度和團隊的戰斗力。
Q:目前,你的銷售渠道主要有哪些,未來在渠道拓展上有何具體計劃?
A:目前我們主要以地推小區,施工師傅,聯盟活動和自主活動為主。未來還要在裝修公司下功夫。
站在整裝渠道風口上,我們也可以飛
Q:今年,朗寶陶瓷在協助客戶成長方面做了很多努力,比如一直在積極引導推進整裝渠道,你認為整裝渠道是一種趨勢嗎?
A:這一點是不容懷疑的,整裝必然是我們這一行業的發展必然趨勢。
Q:現在廠家領導正在順勢而為,正是為了將來經銷商能夠大有作為,請問整裝渠道你現在做得如何?未來有什么樣的具體規劃嗎?
A:說實話,整裝我們現在還很欠缺,做得還不夠,這一點讓我們有點焦慮,也需要盡快地迎頭趕上,要積極地想辦法,去努力與當地的家裝公司多洽談,多合作。
Q:談到整裝渠道,就必然牽涉到當地的家裝公司,請問你與當地的家裝公司合作得如何?達到了預期的效果了嗎?
A:作為新鄉這個城市來說,和裝飾公司合作我們的品牌還不夠強硬,還需要市場的積累。我計劃在三年內,成為當地整裝渠道的領先者。
管理是嚴肅的愛,培訓是最大的福利
Q:談到團隊,就繞不開團隊建設及管理,任何一個優秀的公司,都必然擁有一個優秀的團隊,優秀的團隊,會成就優秀的個人,在公司化管理上,你是如何爭取做得更好的?
A:無他,將士一心,一群人,一條心做一件事
Q:現在越來越多的經銷商非常重視員工的培訓,你是如何開展團隊的培訓的?在培訓上,每年都會有一定的費用預算吧?
A:我們每年都會搞幾場的培訓,有時是導購之間的相互演練,有時也請專業的老師來講課,具體的內容多種多樣,比如有培訓專業知識,談判技巧,與如果和客戶成為朋友。今年的培訓更要加強,會拿出一定的費用花在團隊培訓上。
Q:目前,朗寶陶瓷正在推進5A項目,你感覺這樣的培訓收獲大嗎?
A:首先感謝公司對我們的培訓,讓我們提升很快,因為5A項目非常地系統和專業,能夠全面地幫助我們通盤理順,將落后的管理方式去掉,換成全新的科學的方法。
三寶工程,是品牌建設的戰略命題
Q:這二年,朗寶陶瓷非常重視品牌建設,創新求變,積極擁抱互聯網+,你對此是如何理解的,又是如何配合的在當地落地的?
A:社會在進步,思維要創新。在當地,我們的品牌的推廣一直在做,并且微信營銷也成了一種主流銷售。
Q:2017年,朗寶陶瓷創新地推出了年度營銷事件,暨“三寶工程”,你是如何評價的?你會讓你的員工積極參與嗎?
A:三寶工程是一個非常好的點子,緊緊扣住我們終端的店面、導購和網絡渠道,能夠幫助我們在此提高思想認識,改變觀念,有所建樹。對于新鮮的事物,我都很樂于去了解,學習。我們的員工我會讓他們積極參與,并且要拿出相應的獎勵方案,表現好的員工我要給予獎勵。
Q:平時,除了工作,在休閑之余,你都有什么樣的愛好?這樣的愛好,對自己有什么幫助嗎?
A:平常喜歡喝喝茶,打打球。喝茶讓人學會安靜,在終端銷售中,拉進與人的距離。運動,帶來健康,我也希望大家在工作之余,懂得保養自己。
Q:聽說,你本人非常愛學習,我想一個愛學習的人,一定有遠大的目標,那么展望未來的發展前景,你有什么樣的更大的目標嗎?
A:我們公司的目標就是5年內,在新鄉四區八縣開到六家專賣店,希望我們朗寶的產品更豐富,對終端促銷做出更好的方案。
Q:此刻,利用這次機會,對朗寶陶瓷的家人們,有什么樣更好的期望和祝福。
A:希望我們朗寶的家人,共同努力,攜手并進,成為瓷磚行業的標桿。
“三寶工程”是個啥?進來看看就知道
人物-楊勝|做渠道,就是做好服務(2017朗寶“中國榜樣”大展巡禮)
人物-胡長雙:每個人,都有成功的機會(2017朗寶陶瓷”中國榜樣“大展巡禮)
人物-崔海芳:成功,往往在別人不看好的地方(2017朗寶陶瓷”中國榜樣“大展巡禮)
陶瓷知名品牌朗寶陶瓷






加載中...